Bali – Suasana penuh antusiasme mewarnai malam penganugerahan INSPIRING PROFESSIONAL & LEADERSHIP AWARD 2025 di The Trans Resort Bali, Sabtu (15/2/2025). Dalam ajang bergengsi ini, H. Rachmat Hidayat J. meraih penghargaan sebagai “CEO of the Year in Digital Holding Company.”
Penghargaan bertaraf ASEAN ini diserahkan langsung oleh Rafana Paramudya, Vice Chairman dari Indonesia Award Magazine & ASIA Award Media, kepada H. Rachmat Hidayat J. di hadapan para eksekutif, profesional, dan delegasi dari berbagai negara di Asia Tenggara.
Malam penghargaan ini menjadi ajang apresiasi bagi pemimpin bisnis dari Brunei Darussalam, Kamboja, Indonesia, Laos, Malaysia, Myanmar, Filipina, Singapura, Thailand, dan Vietnam. Para penerima penghargaan terpilih melalui seleksi ketat berdasarkan kepemimpinan, inovasi, pencapaian bisnis, serta dampak positif bagi masyarakat.
Dalam sambutannya, H. Rachmat Hidayat J. mengucapkan syukur kepada Allah SWT atas pencapaian yang diraihnya. Dengan didampingi sang istri, Armaida, ia mengungkapkan rasa terima kasih kepada kedua orang tua, mertua, serta anak-anaknya Firas Adelard, Faizar Altezza, dan Fayda Amecca. Ia juga mengapresiasi kerja keras seluruh tim di holding company yang dipimpinnya.
“Saya sangat bersyukur dan merasa terhormat menerima penghargaan ini. Terima kasih kepada Allah SWT, keluarga yang selalu mendukung, serta seluruh tim yang telah berkontribusi bagi pertumbuhan perusahaan. Prestasi ini bukan hanya pencapaian pribadi, tetapi juga refleksi dari kerja keras tim dan sinergi yang terjalin selama ini,” ujar H. Rachmat dalam wawancara dengan media.
Menurut Rafana Paramudya, penghargaan ini diberikan kepada para pemimpin yang memiliki visi kuat, rekam jejak cemerlang, serta kontribusi nyata dalam dunia bisnis. H. Rachmat Hidayat J. dinilai berhasil memimpin transformasi digital di industri yang terus berkembang.
“Kami menilai bahwa keberhasilan digital bukan hanya soal teknologi, tetapi juga membangun sinergi antar divisi, meningkatkan kesejahteraan karyawan, serta memberikan dampak positif bagi masyarakat,” ungkap Rafana.
Pendekatan yang diterapkan H. Rachmat berfokus pada keberlanjutan, pengembangan SDM, dan tata kelola yang baik. Ia menekankan bahwa pertumbuhan bisnis harus sejalan dengan kepedulian terhadap manusia. Oleh karena itu, ia aktif dalam pembinaan, pelatihan, dan pemberdayaan anak muda, agar mereka siap menghadapi persaingan di era digital.
“Penghargaan ini bukan sekadar kebanggaan pribadi, melainkan amanah untuk menciptakan ekosistem bisnis yang adil dan bermanfaat. Saya mengajak rekan-rekan pebisnis untuk terus berinovasi, berbagi pengetahuan, dan membangun masa depan yang lebih cerah bersama,” pungkasnya.
(Megy/Supri)
